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湖北高校教育培训行业专场招聘会

正文介绍

2015年秋季湖北高校教育、培训、咨询行业专场招聘会

(求职者凭简历免费入场)


举办时间:2015-10-20(周二)9:00-12:00

举办地点:武汉洪山大学生就业市场(武汉市洪山区珞狮南路205号武汉理工大学东院大门口武汉理工大学孵化楼4-5楼)

主办单位:武汉市洪山区人民政府、武汉市洪山区人力资源局

承办单位:武汉洪山大学生就业市场


武汉洪山大学生就业市场地址:武汉理工大学产业孵化楼B栋4-5楼(武汉理工大学生创业园旁),地铁二号线到街道口站往马房山通道理工大学东院大门门口方向。

公交路线:乘坐817路、591路、586路、905路、576路、613路、66路到珞狮路理工大即到。

1)中国航天科工集团第四研究院培训中心 

一、单位简介

中国航天科工集团第四研究院培训中心地处孝感市区,分为东西两区,占地150多亩,建筑面积5万平方米。历经三十六年的发展,现已成为集国家高技能人才培养示范基地、中国航天科工集团公司技能人才培训基地、中国航天三江集团培训中心和党校、湖北航天工业学校等为一体的事业单位,承担培训、鉴定、继续教育及科研等多项职能。

培训中心各类培训、生活和健身设施配套完备,每年举办各类培训班近200期,培训学员3万多人天。高水平的培训师、规范的培训管理、严格的培训评估,使培训效果和质量逐年提高,在培养人才、传承文化、推动战略执行、服务改革发展等方面做出应有贡献。

单位荣誉:经过全体干部职工的团结拼搏、不断进取,培训中心先后荣获 “全国企业职工教育培训先进单位”、“全国青工技能鉴定示范单位”、“全国职工教育培训示范点”、“湖北省文明单位”、“湖北省学习型先进单位”等荣誉称号。

薪酬福利:坚持员工的收入增长与单位发展同步,员工收入保持稳步增长。员工收入包含:基本工资、绩效工资、各项奖励等。单位为员工另行支付五险两金、人才津贴等;同时为员工提供工作餐补贴、生日补贴、带薪年休假补贴等多项福利。

职业发展:为吸引培育更多优秀人才,中心积极实施“人才强企”战略,不断加大人才的引进和培养力度,建立科学的员工成长通道和职业培训体系,在薪酬分配、职称评定、深造学习等方面也采取特殊政策向优秀人才倾斜。倡导“快乐工作、健康生活”理念,为员工职业发展创造环境、提供平台,建立了广阔的职业生涯通道。


培训中心热诚欢迎有理想有抱负的优秀人才加盟,携手共创辉煌!


 二、岗位及专业需求

岗位名称 需求专业 学历

培训干事 教育技术 硕士

培训干事 安全工程 硕士

培训干事 企业管理 硕士

会计 会计(财务管理) 本科


三、应聘条件

1.2016年全日制院校本科及硕士毕业生;

2.遵纪守法,诚实守信;具备良好的综合素质,身心健康;团队意识强,责任心强;

3.具有管理协调能力、研究写作能力、组织授课能力及学习能力;

4.符合岗位的其他资格条件,有一定特长优先录用。

四、招聘流程

应聘者网上报名→简历资格审查→一面→测试→二面→签约→报到→体检→入职培训→签订劳动合同

五、应聘方式

1.登录中国航天科工集团公司人才招聘平台、网上投递简历;

2.参加招聘会现场投递应聘资料。

3.发送简历及相关资料到邮箱。


备注:应聘资料包括个人简历、就业推荐表和本硕成绩单复印件、英语证书复印件及其他获奖证书复印件。

2)湖北聚三福资产管理有限公司 

湖北聚三福资产管理有限公司

成立于2015年9月16日,是依照《中华人民共和国工商行政管理法》,设立的资产管理有限公司。主营:资产管理,投资管理,理财咨询等。注册资本金为3000万人民币。

坚持良好的专业精神和职业操守是我们成功的基石,我们秉承“稳健、审慎、尽责的经营理念,以严谨的态度管理好每笔资产。崇尚精益求精,不断追求卓越。努力打造国际领先的“金融服务平台”,遍布全国各市为终极目标,放眼全世界。

“互惠互信、合作多赢”,期待与社会各界人士携手共进,为丰富人生添新活力。

招聘职位:

投资/理财顾问

前台/总机/接待

销售代表

3)武汉市硚口区荆楚培训学校 

A.初/高中数学教师


任职要求:


1)身体健康,心态良好,工作积极上进,能很好驾驭课堂;


2)师范(数学、计算机等)专业或是教育相关专业本科及以上,热爱教育事业;


3)思维敏捷、逻辑性强,沟通表达能力和责任心强,普通话标准;


4)普通话标准,声音洪亮,语言表达能力强,思维灵活;


5)讲课有激情,有感染力,能够启发学生对学习兴趣;


6)具备较强的亲和力,上课生动活泼。


薪资待遇: 基本工资+课酬+津贴+绩效工资+奖金+社保  年薪4~20万。




B.诚聘初/高中数学教师(竞赛方向)


任职要求:


1)有意向竞赛方向发展;

2)普通话标准,功底深厚,讲课富有激情;

3)有中学数学、理科类竞赛及获奖经历者优先;

4)本科及以上学历,应、往届毕业生均可;

5)理解并认同荆楚文化。


薪资待遇: 基本工资+课酬+津贴+绩效工资+奖金+社保,工资极具挑战力。


 


C.初中物理教师


任职要求:


1)   身体健康,心态良好,工作积极上进,能很好驾驭课堂;


2)   师范(物理学等)专业或是教育专业本科及以上,热爱教育事业;


3)   思维敏捷、逻辑性强,沟通表达能力和责任心强,普通话标准。


薪资待遇:基本工资+课酬+津贴+绩效工资+奖金+社保   年薪4~20万。


 


D.班主任


任职要求:


1)教育学、师范类相关专业优先;


2)热爱教育行业,对教育行业有一定的见解;


3)全面跟踪并及时反馈教学真实状况; 

4)有亲和力,有耐心,具有良好的职业形象;


5)具备突发事件的处理能力,能独挡一面; 

6)善于沟通,有主动营销的意识与积极性;

7)执行力强,有责任心和进取心,能够承受一定的工作压力;


8)善于与学生、家长进行良好的沟通交流。


薪资待遇: 基本工资+带班费+津贴+绩效工资+奖金+社保。



E.储备干部 

职位描述:


任职要求:


1)具备较强的管理能力及责任感;


2)沟通能力强,有较强的团队合作精神;


3)热爱教育行业,喜欢从事管理工作;


4)管理类相关专业,在校任职各级干部者优先;


5)经培养考核任职管理层。


薪资待遇: 基本工资 +津贴+绩效工资++岗位津贴+奖金+社保。


 


F.教育咨询顾问/心理咨询顾问


职位描述: 


1)   负责心理测评、向学生提供专业的心理咨询、辅导及心理培训课程;


2)   按照学校要求,制定相关教育活动执行方案;


3)   建立学校心理档案,针对学校学生类型进行心理咨询、提出解决方案;


4)   策划心理辅导相关的培训与活动,定期开展心理咨询讲座和团体辅导。


任职要求:


1)   教育学、心理学、新闻、中文等相关专业;


2)   对教育时事动态关注,具备一定的办公软件使用基础;


3)   分析总结能力强,善于信息搜索与编辑整理,具有一定的组织策划能力;


4)   具有良好的敬业精神,热爱教育行业,有较强的创新意识。


 


三、福利待遇:


1)个性奖励: 年终奖金,节假日礼品,金牌教师奖励;


2)团队活动: 学校组织员工免费旅游、户外活动;


3)学习培训: 免费提供专业技能、专业知识教育培训;


4)福利待遇:寒暑期以带薪的休假,享受国家节假日的休假,享有结婚礼金、生育金等;


5)发展空间:教师晋级升等,亦可晋升部门负责人、高级管理等。


 


四、联系方式:


1)联系电话: 胡老师  13871426543  027-85027323


2)邮箱地址:jingchuchao_edu@163.com


3)面试地址:武汉市硚口区航空侧路省医药公司院内(5楼办公室)


4)我校校区分布:


航空路本部校区


同 济 校区


杨汊湖校区


常青校区


吴家山校区


丁字桥校区


中 南 校区


青 山 校区


沌 口 校区


五里新村校区

4)思齐教育集团

思齐教育集团成立于2009年7月4日,总部位于湖南长沙。思齐教育以育人乐、创业乐、良知乐的三乐文化为文化之魂;思齐教育致力于让学生无忧,员工无忧,产业无忧,从而让教育无忧;思齐教育致力成为一家有成色、有份量的教育机构;并最终达成致中和的教育理念。


思齐教育目前共计60所分校,配有统一的品牌、统一的教材、统一的服务、统一的管理制度、统一的师资调配、确保高水平的授课质量,年培训学生总人次突破150000。


思齐教育集团目前拥有1200余名在职员工。且拥有一套完整、细致的人才培养系统,为不同岗位、不同层级的思齐人准备了完善的培训发展与职位晋升系统。 


来思齐教育让你感受育人乐,创业乐,让你工作无忧!


  

一、应聘条件


1.本科及以上学历,相关专业优先;


2.有家教经验或班级授课经验优先;


3.应聘初高中英语教师需要TEM-8或同等学力;


4.有中小学各科竞赛及获奖经历者优先;


5.具备较好的团队合作精神和敬业精神,良好的沟通能力、学习能力; 

    6.善于因材施教,采用不同的教学方式,灵活教学,熟悉中小学生的生活及学习特点; 

二、招聘岗位及薪资待遇


    1.招聘教师岗位


小学(语文,数学、英语)


初中(语文,数学、英语、物理、化学)


高中(语文,数学、英语、物理、化学)



应聘对象:2016年本科或以上学历毕业生(2015年优秀毕业生亦可)



    2.工作地点


湖南地区:长沙株洲 岳阳 娄底 衡阳 常德 ......


湖北地区:武汉......



3.薪资待遇


   (1)三年保底年薪18-24万,正式员工薪酬构成为:基本工资+岗位工资+绩效工资(教师为课时费)+福利


   (2)常规福利:社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育),可申请住房公积金、司龄工资、节日物资礼品、年终奖、婚假、丧假、产假、年假等带薪假期(每年享受2次年假,共计10天)


  (3)特色福利:员工子女优惠入学,定期工会活动,各类社团(羽毛球,瑜伽、美食......)外派培训机会,股权激励计划 


  (4)人事档案托管


 


三、面试流程


   1.在线或现场投递简历


   2.初试: 笔试40分钟,试讲:5-8分钟(自行准备与应聘科目相关内容)


   3.复试: 试讲15-20分钟


   4.查询预录名单:“思齐人”官方微信


   5.参加黄埔师训营培训


   6.签订保底协议及三方实习协议

5)北京爱迪(国际)学校

【学校简介】


北京爱迪(国际)学校,经北京市教委批准、国家教育部备案、澳大利亚政府认可,是中国与澳大利亚政府级教育合作项目,是中国唯一一所采用全英文授课完全与国际接轨的澳洲同步课程、学历广受国际认可的中外合作学校。


学校现有在校学生3000多人,包括来自澳大利亚、美国、加拿大、英国、俄罗斯、南非、韩国、港澳台等十几个国家和地区的150多名外籍学生,是中国目前人数最多、规模最大的国际学校。


学校投资方澳大利亚教育发展集团,是澳大利亚的一家拥有政府基金的跨国教育投资机构,于1997年进入中国,创建了占地556亩的北京爱迪国际教育园区。园区内现有集团投资创办的北京爱迪学校、北京澳大利亚国际学校、北京市朝阳区爱迪外国语学校及北京朝阳中澳英语学校四所不同类型的国际学校,为中外籍学生提供全英文和双语两种授课模式的学前、小学、初中、高中、大学转学分课程以及英语培训课程。


北京爱迪(国际)学校位于北京市朝阳区楼梓庄,占地556亩,前湖后河,全欧式风格建筑,环境优美、交通便利、设施先进、师资一流。



【人才战略】


北京爱迪(国际)学校


坚持“以人为本”的人才战略,为员工提供极具竞争力的薪资待遇、良好的企业文化、清新的工作氛围和良好的晋升计划及再学习的机会。在这里,你会遇到:


具有国际背景的教育精英;


优秀的海归人才及出色的英语工作者;


来自全国(部分海外)的最可爱,最渴望知识学子们。


 


【求职须知】


1.        请在邮件标题中注明申请的职位,未注明者将不予考虑;


2.        请在邮件正文中粘贴简历内容,请不要使用文字附件;


3.        简历中注明薪资需求;


4.        未经预约,请勿来人来电。


 


职位信息:


●  高中物理/化学/数学/生物双语教师


岗位职责:


1.担任澳大利亚、美国、英国等国家全英文高中课程的主讲老师;


2.能用英文教授澳大利亚、英国、美国高中的物理、化学、数学、生物课程;


3.所有课程均使用澳大利亚、英国、美国等国家原版教材。


岗位要求:


1.本科及以上学历,物理、化学、数学、生物等专业;


2.英语6级以上或雅思6分以上;


3.海归人士或外籍人员优先;


4.中英文流利,能用英文授课;


5.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  初中各科教师


岗位职责:


负责初中学各科目教学工作。包括语文、数学、英语、物理、化学、地理、历史、思品、生物、计算机等。


岗位要求:


1.本科以上学历,语文、数学、英语、物理、化学、地理、历史、思品、生物、计算机等专业;


2.2年以上在初中任教工作经验;


3.有教师资格证;


4.热爱教育事业,有爱心,有责任心,形象气质佳,亲和力强;



●  小学各科教师


岗位职责:


负责小学各科目教学工作。包括语文、数学、英语、自然、社会、钢琴、美术等。


岗位要求:


1.本科以上学历,教育学、语文、数学、英语、自然、社会、钢琴、美术等专业;


2.2年以上在小学任教工作经验;


3.有教师资格证;


4.热爱教育事业,有爱心,有责任心,形象气质佳,亲和力强;


 


●  班主任/辅导员


岗位职责:


1.负责班级学生管理、学生辅导、兼职授课等。


2.负责与学生及家长沟通,解决学生思想及生活问题。


岗位要求:


1.本科以上学历;


2.善于与学生及家长进行沟通;


3.英语教师优先;


4.要求住校。



●   中小学体育教师


岗位职责:

全面负责中小学学生体育课程教授。

岗位要求:

1.本科以上学历,体育教育类专业;

2.愿意在教师行业长期发展;

3.热情、阳光、性格开朗、善于沟通,组织能力强。



●  宿舍管理员


岗位职责:


负责学生宿舍管理。


岗位要求:


1.年龄28-55岁之间,学历不限;


2.1年以上工作经验;


3.要求住校。



●  图书管理员


岗位职责:


负责学校图书馆的日常维护及管理工作,包括保管学校各类图书及报刊杂志。


岗位要求:


1.本科以上学历,图书管理等相关专业;


2.一年以上图书管理工作经验;


3.英语四级以上水平;


4.工作认真踏实,耐心细致,能承受较强工作压力。



●  雅思英语教师


岗位职责:


1.担任雅思英语课程的主讲老师;


2.所有课均程使用英国、澳大利亚原版教材。


岗位要求:


1.硕士以上学历,英语等相关专业;


2.有1年以上雅思教学经验,熟悉雅思考试;


3.雅思6分以上或英语专业8级;


4.教学方法灵活多样,善于活跃课堂气氛;


5.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  托福英语教师


岗位职责:


1.担任托福英语课程的主讲老师;


2.所有课均程使用美国原版教材。


岗位要求:


1.硕士以上学历,英语等相关专业;


2.有1年以上托福教学经验,熟悉托福考试;


3.托福100分以上或英语专业8级;


4.教学方法灵活多样,善于活跃课堂气氛;


5.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  留学顾问


岗位职责:


负责为本校学生提供留学咨询、海外学校申请、签证材料申请等服务。


岗位要求:


1.大专以上学历,1年以上相关工作经验;


2.英语6级以上水平;


3.有海外留学或工作经验者优先。



●  全英文讲师


岗位职责:


1.担任澳大利亚全英文大学课程的主讲老师;


2.能用英文教授包括英语、会计、市场营销、信息系统、商务、商法、物理、化学、数学等课程;


3.所有课程均使用澳大利亚原版教材。 


岗位要求:


1.海外留学归国人员或外籍人士,本科及以上学历;


2.英语、会计、市场营销、信息系统、商务、商法、物理、化学、数学等专业;


3.英语6级以上或雅思6分以上;


4.中英文口语流利,书面表达流畅,文笔优美;


5.热爱教育事业;


6.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  数学/商务管理/市场/金融/会计/商法/管理学/信息系统全英文讲师


岗位职责:


1.担任澳大利亚大学课程的主讲老师;


2.熟练使用英文教授课程,包括商务管理、市场营销、金融、会计、商法、经济管理、信息系统等;


3.所有课程均使用澳大利亚原版教材。 


岗位要求:


1.本科(含)以上学历,英语、商务管理、市场营销、金融、会计、商法、经济管理、信息系统等专业;


2.海归人士或外籍人员优先;


3.英语6级以上或雅思6分以上;


4.中英文流利,能熟练用英文授课;


5.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  语文教师


岗位职责:


负责高中的语文教学。


岗位要求:


1. 汉语言文学或对外汉语专业,本科以上学历;


2. 师范院校毕业,1年以上教学经验,有高级中学教师资格证;


3. 英语6级以上水平,听说读写流利。


4. 有海外留学、生活经验者优先。



●  英语教师


岗位职责:


负责高中部及大学部学生的英语教学工作;


岗位要求:


1.英语及相关专业,本科以上学历;


2.1年以上中学授课经验;


3.发音标准,有海外留学及工作经历者优先;


4.要求住校。 



●  钢琴教师


岗位职责:


负责小学钢琴科目的教学工作。


岗位要求:

1.本科以上学历,专业音乐院校毕业;

2.具有较强的专业基础,持考级证书及教师资格证者优先; 

3.一年以上相关工作经验,有小学,中学任教经验优先; 

4.热爱教育事业,有爱心,有责任心,形象气质佳,亲和力强,具备一定的艺术审美和鉴赏能力。



●  音乐舞蹈教师


岗位职责:


1.担任中学部学生的大型合唱组织工作;


2.担任中学部学生的舞蹈编排工作;


3.组织策划学校大型文艺活动。     


岗位要求:


1.声乐或相关专业,本科以上学历;


2.愿意在学校长期发展;


3.组织和沟通能力强。


 


●  课程咨询顾问


岗位职责:


1.课程咨询和家长接待工作;


2.按照招生办的工作计划,落实市场开发和推广工作;


3.协助德育做好学生的思想工作,并及时向家长反馈学生情况。


岗位要求:                                          


1.中文或市场营销专业,专科以上学历;


2.2年以上市场相关工作经验;


3.熟悉英联邦国家教育体制优先;


4.工作态度热情积极、善于与人沟通。



●  游泳教练


岗位职责:

1.负责学员游泳的绝对安全,密切巡视游泳者动态;

2.熟练运用各种水中及陆地救生技术以应对突发事件;

3.负责泳池设备的保养,活动区域的清洁工作。

岗位要求:

1.具有救生及教练相关证书;

2.为人热情、开朗,有亲和力,善于沟通、交流; 

3.具有团队合作精神,工作勤奋、认真; 

4.具有较强的服务意识及较高的职业素养;


5.一年以上教学实践经验的教练员,有管理工作经验者优先。



●  小学英语教师


岗位职责:


教授小学1-6年级英语。


岗位要求:


1.英语专业,专科以上学历;

2.英语语音和普通话标准,英语基本功扎实;全英文授课; 

3.具有较强责任心、事业心,能够承受较强压力;

4.形象气质佳,亲和力强,具有较强沟通能力。



●  幼儿园保健医


岗位职责:


1.负责幼儿园卫生保健及后勤等工作;


2.园长交代的临时工作。


岗位要求:


1.具备幼儿园保健医资格证书;


2.三年以上幼儿园保健医工作经验;


3.责任心强,有亲和力,喜爱孩子,协调沟通能力强。



●  企宣专员


岗位职责:


1.负责完成校园文化宣传活动的组织和落地实施;


2.负责学校内刊等内部宣传资料的编辑制作;


3.负责学校各项目的新闻素材的采集、编辑等工作;


4.负责各类学校文化宣传活动的策划文案;


5.负责进行校园文化设计,并致力于校园文化建设的相关工作。


岗位要求:


1.专科及以上学历,新闻学、中文、行政管理等相关专业。


2.文字撰写能力强,可熟练使用word、excel、photoshop等办公软件;

3.性格开朗,沟通能力强,有极强的反应和应变能力,具有团队合作精神,工作积极主动;


4.能承担较大工作压力。



●  网页设计人员


岗位职责:


1.网站维护及设计;


2.其他临时性工作安排;


岗位要求:

1.专科及以上学历;

2.有2年及以上网站设计制作的工作经验,有2个及以上网站设计制作相关作品;

3.能独立完成整个网站的设计、制作、美工等工作。



●  出纳


岗位职责:

1.负责登记现金日记账、银行存款日记账等工作,做到日清月结;

2.负责办理银行结算业务,月末及时对账,并根据需要编制银行存款余额调节表;

3.协助会计完成财务报表;

4.负责现金的存取及管理工作;

5.协作财务部完成其他日常事务性工作。


岗位要求:

1.全日制财经类大专以上学历,财会专业优先,形象良好,年龄在35岁以下;

2.熟练运用OFFICE等办公软件;

3.一年以上的出纳或相关岗位任职经历,有教育行业工作经历优先;

4.具备良好的书面和口头表达能力,善于沟通和协作。



●  招聘专员


岗位职责:

1. 协助上级健全公司的招聘、培训、绩效考核等人力资源制度;

2. 组织并协助各部门进行员工招聘工作;

3. 组织并协助各部门进行入职培训及业务培训;

4. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5. 完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1.一年以上人事管理工作经验;

2.人力资源管理或相关专业,大专以上学历;

3.责任心强,自我约束力强;

4.熟悉及掌握招聘模块实操工作技能;

5.了解国家劳动法相关法律法规;

6.高度敬业,能够接受高强度、高压力的工作;

7.良好的沟通技能,及协调能力。 



●  人事专员


岗位职责:

1.协助上级健全公司的招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;

2.组织并协助各部门进行员工招聘、入职、转正、异动、离职等工作;

3.组织并协助各部门进行入职培训及业务培训;

4.管理并核算员工社会保障福利等工作;

5.员工人事信息建立与员工档案的维护,办理和变更劳动合同;

6. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

7.完成领导交办的其他工作。


岗位要求:

1. 二年以上教育培训行业人事管理工作经验;

2.人力资源管理或相关专业,大专以上学历;

3.责任心强,自我约束力强;

4.熟悉及掌握人力资源各模块实操工作技能;

5.了解国家劳动法相关法律法规;

6.高度敬业,能够接受高强度、高压力的工作;

7.良好的沟通技能,及协调能力。 



●  大学商科教师


岗位职责:

1.担任国际大学商科课程的主讲老师;


2.熟练使用英文教授课程,包括商务管理、市场营销、金融、会计、商法、经济管理、信息系统等;


3.所有课程使用澳大利亚原版教材。 

岗位要求:

1.本科(含)以上学历,英语、商务管理、市场营销、金融、会计、商法、经济管理、信息系统等专业;

2.海归人士或外籍人员优先;

3.英语6级以上或雅思6分以上;

4.中英文流利,能熟练用英文授课;

5.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。



●  学前英语教师


岗位职责:


1.热爱幼教事业,善于与家长沟通互动;


2.有耐心,了解儿童心理和生活习性;


3.普通话标准,英语口语能沟通的优先。


岗位要求:


1. 学前教育专业毕业,英语六级以上,持有教师资格证书;


2. 具有良好的沟通能力并可熟练使用计算机及相关办公软件;

3. 有发展课程的能力,为幼儿提供适宜而丰富的学习活动;

4. 具有良好的组织管理班级的能力,并能在课内给予幼儿及时、有效的指导;

5. 善于与家长沟通,能为其提供专业的幼儿教育建议,与家长共同研讨适宜的教育策略;

6. 认同爱迪的教育理念,具有强烈的工作责任心及工作主动性,并有良好的团队合作意识;

7. 具备双语园或国际园幼教工作经验者优先。



●  计算机教师


岗位职责:


1.担任国际大学计算机课程的主讲老师;


岗位要求:


1.本科及以上学历,计算机相关专业;


2.海归人士或外籍人员优先;


3.英语6级以上或雅思6分以上;


4.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。




●  保育员


岗位职责:


全面负责幼儿园宿舍区域日常生活管理工作。


岗位要求:


1.年龄25-55岁之间;


2.对孩子有爱心,有耐心;


3.有幼儿园保育经验者优先;


4.有保育员上岗证者优先。



●  幼儿园夜班保育员


岗位职责:


负责幼儿园朱潇学生夜班管理工作。


岗位要求:


1.50岁以下;


2.性格温和,喜爱小朋友;


3.有耐心,能吃苦。



●  生活老师


岗位职责: 

1.监督学生生活区和学习区的安全和卫生,维护学生良好的生活环境;

2.做好住宿学生的日常管理和行为习惯养成教育;

3.抓好宿舍管理工作,了解各宿舍卫生情况;

4.检查宿舍门窗、学生基本用水,用电的安全以及公共设施的情况;

5.督促学生按时就寝及起床,了解学生健康状况,保障学生安全;

6.检查学生被褥、衣物,是否干净整洁、叠放统一;

7.检查各宿舍有无外来人员留宿,以保障宿舍安全;

8.配合辅导教师搞好学生的晚间学习等工作;

9.及时解决学生生活上存在的困难。

岗位要求: 

1.大专及以上学历,教育类等相关专业;

2.具有良好的工作作风和生活习惯,有亲和力;

3.良好的沟通能力、团队合作精神,吃苦耐劳;

4.户籍、性别不限。



●  海归人员


岗位职责:

1.担任全英文高中、大学课程的主讲老师;

2.能用英文教包括英语、会计、市场营销、信息系统、商务、商法、物理、化学、数学等的课程;

3.所有课程均使用澳大利亚、英国、美国等原版教材。 

岗位要求

1.海外留学归国人员,本科以上学历;

2.英语、会计、市场营销、信息系统、商务、商法、物理、化学、数学等专业;

3.雅思6分以上;

4.中英文口语流利,书面表达流畅;

5.热爱教育事业;

6.要求同时提交中英文简历,面试时将安排英文试讲。




●  前台文员


岗位职责:

1.负责电话的转接及记录,做好日常来访人员的接待工作;

2.负责电话、传真机、打印机、饮水机等办公设备的使用和管理工作;

3.负责各种快递、信件、包裹、传真的收发管理,并及时转交给相关部门和个人;

4.做好单据文件的管理工作;

5.协助招生咨询及接待工作;

6.主管安排的其他临时性工作。

岗位要求:

1.大专学历以上。

2.熟悉办公软件、设备的使用。

3.形象端庄大方,口齿清楚。

4.熟练使用Photoshop软件。




●  教务管理人员


岗位职责:


负责学生学籍、档案管理、教师课表管理、教师考勤统计等工作


岗位要求:

1.专科及以上学历;

2.有相关教学经验者优先;


3、具有良好的英语沟通能力

4.形象好、气质佳、口齿清楚、沟通力强;

5.具有团队合作精神、创新能力。




●  网络推广专员


岗位职责:


1.结合学校整体推广策略协助制定SEO、SEM策略;


2.负责学校网站的优化;


3.做好流程统计及数据分析工做,并根据数据变化及时间调整网站优化方案,保证优化效果;


岗位要求:


1.熟练使用photoshop制作网站,宣传用的图片;


2.具有较强的团队合作精神;


3.有过教育行业或市场推广方面经营优先考虑。



●  教育推广专员:


岗位职责:


负责学校的招生推广工作;


岗位要求;


1.热爱教育行业,品行端正,有不断进取及学习的意愿;


2.有较强的表达能力及沟通能力;


3.具有团队意识,充满爱心,乐于奉献。


4.有较好的英文水平;能熟练使用电脑及办公设备。



●  市场/渠道专员


岗位职责:

1. 负责城市校区招生及市场推广工作;

2. 对同行业培训机构进行市场调查和分析;

3. 对课程设置、收费、及服务标准提出意见和建议;

4. 全面负责城市校区宣传工作和网站筹建;

5. 组建和培训销售团队,拓展销售渠道;

6. 完成学校对城市校区的年度业绩要求;


岗位要求;


1、热爱教育行业,责任感强,知识面广,热情、勤奋、好学;


2、沟通能力强,有开拓市场的经验和勇气;


3、用于面对压力及挑战,具有良好的团队合作精神,敢于挑战高薪;


4、英语水平较好者优先考虑。



●  Marketing Assistant


Job Requirements: 

1.Recent graduates, Bachelor’s degree or above

2.Good communication skills

3.Fluent in both Chinese and English

4.Overseas studying experience preferred

5.Good team player



●  A- Level Teachers


1.Subject Teacher in Physics, Maths, and Further Mathematics for the international  A-level programme.


2.Minimum qualifications: Master Degree preferred, minimum 2 years teaching Experience


3.Job Purpose:


To work collaboratively with other teachers in the School to develop students’ subject specific knowledge and study skills so that they can perform effectively on courses in an English-speaking university environment. This should be achieved through delivery of the relevant syllabus provided. To embrace fully IUP’s objectives and ensure, with the resources available, the best possible learning experience and progression opportunities for the school’s students.



●  International Education Project Assistant


Job Requirements: 

1.Recent graduates, Bachelor’s degree or above

2.Good communication skills

3.Fluent in both Chinese and English

4.Overseas studying experience preferred

5.Good team player



●  International diploma program teacher


International diploma program:

(1)Management teacher

(2)Information System teacher

(3)Marketing teacher

(4)Accounting teacher

(5)Economics teacher

(6)Business Law teacher

 Above subject lessons are delivered in English.

Position Requirements:

1.A Bachelor's degree or above, preferably in related subject area

2.Overseas study experiences preferred

3.IELTS band 6.0 or above

4.Good communication skills in both Chinese and English.

5.Passionate, love to work with students and willing to devote time and effort for the benefit of both school and students.

6.Physically fit, active and energetic



●  Australian high school program teacher

Positions Available:

1.Australian high school program:

(1)Mathematics teacher

(2)Chemistry teacher

(3)Physics teacher

(4)Accounting teacher

(5)English teacher

Above subject lessons are delivered in English.

Position Requirements:

1.A Bachelor's degree or above, preferably in related subject area

2.Overseas study experiences preferred

3.IELTS band 6.0 or above

4.Good communication skills in both Chinese and English.

5.Passionate, love to work with students and willing to devote time and effort for the benefit of both school and students.

6.Physically fit, active and energetic



●  留学顾问


岗位职责:

负责为本校学生提供留学咨询、海外学校申请、签证材料申请等服务。


岗位要求:

大专以上学历,1年以上相关工作经验;

英语6级以上水平;

有海外留学或工作经验者优先。



●  会馆大堂经理


岗位职责:

负责学校内部会馆的日常管理工作。


岗位要求:

1.酒店管理专业或相关专业本科以上学历;

2.海归优先;


3.拥有1年以上酒店管理经验者优先;

4.具有良好的沟通协调能力;

5.具有良好的职业道德和敬业精神。



●  摄影摄像师


岗位职责:


负责学校活动摄影摄像等相关工作,摄影素材的整理和保存,为宣传奠定好基础。


岗位要求:


1.摄影摄像相关专业;


2.人品好,沟通能力强,合作能力强。



●  网络管理员


岗位职责:


负责学校网络、电脑、电话、监控、有线电视、光缆、电脑机房的维护与维修工作。


岗位要求:


1.能够承受较大的工作压力;


2.计算机相关专业优先。


3.专科以上学历。



●  国际部职员


岗位职责:


负责为本校学生提供留学咨询、海外学校申请咨询、签证材料申请咨询等服务工作。


岗位要求:


1.大专以上学历,1年以上工作经验;


2.英语4级以上水平,有良好的英文资料翻译能力;


3.能熟练使用电脑,具有良好的办公软件操作能力,能制作网页者优先;


3.有海外留学或相关工作经验者优先;


4.勇于接受挑战,能够吃苦耐劳,工作认真负责,能承担较强工作压力。



●  中层管理人员储备


岗位职责:


全面负责学校教学管理及行政管理工作。


岗位要求:


1.硕士以上学历(优秀者可适当放宽条件),3年以上的管理工作经验;


2.有很强的感召力和凝聚力,优秀的合作精神,能够承受工作压力; ;


3.善于沟通,组织能力强,勇于承担工作责任;


4.英语专八以上;


5.有海外学习及工作经历者优先。



●  幼儿园园长


岗位职责:  

1. 负责制定幼儿园的整体发展规划,并开展具体运营指导、监督、协调工作;

2.对幼儿园工作全面负责,包括幼儿园运营管理、教育教学管理、后勤管理、安全管理,以及与上级主管部门、其他单位等的沟通协调;

3.负责教师队伍组建与培养,提升团队素质;负责教师队伍建设;

4.参与教学研发和幼儿教材、幼教相关产品研发。

岗位要求:

1.大专以上学历,学前教育或幼师相关专业,具有幼儿园园长上岗证;

2.熟悉国、内外学前教育领域发展特点;

3.熟悉幼教行业运行情况及相关法律、法规;

4.诚实敬业、责任心强,具有良好的开拓创新精神和团队协作精神;

5.具备良好的组织、协调、管理能力;

6.有较强的责任感和平和的心态,能承受较大工作压力;          

7.热爱并乐于从事教育事业,具有先进的教育理念和较强的管理能力;

8.5年以上国内大型幼儿园、国际幼儿园或教育机构全面管理经验;

9.28周岁以上50周岁以下,热爱本职工作,对儿童有爱心;

10.英文听说读写技能熟练,沟通无障碍。



●  小学部教学副校长

岗位职责:

主要负责小学部教学管理、教师队伍管理;并协助主管校长处理基本行政事务管理等相关工作 

岗位要求:

1.本科以上学历,教育学或相关专业。 

2.30周岁以上45周岁以下,。

3.形象大方得体,有亲和力。

4.5年以上国内大型全日制学校教学管理工作经验。



●  小学部德育副校长


工作职责:

主要负责小学部德育管理、班主任队伍管理;并协助主管校长处理基本行政事务管理等相关工作 

任职要求:

1.本科以上学历,教育学或相关专业。 

2.30周岁以上45周岁以下。

3.形象大方得体,有亲和力。

4.5年以上国内大型全日制学校德育管理工作经验。



●  人力资源经理


岗位职责:


招聘方面:


1.根据公司的人力资源发展战略规划,制订人才年度招聘规划及预算;


2.开发各种招聘渠道,并定期对招聘渠道进行评估;


3.执行招聘、甄选、面试、选择、协助与招聘相关的各项工作,及时有效的完成招聘任务;


4.建立后备人才选拔方案和人才储备机制;协助HRD进行内部人才梯队的建设和维护;


5.对人员现状进行分析并进行评估,向上级提出可行性建议;


6.对招聘工作效果进行评估;


7.领导交办的其他工作。


培训方面:


1.根据公司的人力资源发展战略规划,制订年度培训规划及预算;


2.制定并不断完善公司的培训体系、制度、规范、流程;


3.进行公司各类培训的需求汇总、分析、评估,全年培训计划组织实施,培训的评估和转化;


4.组织公司新入职职员的入职培训;


5.拓展培训渠道和培训资源,与外部培训机构保持良好关系,择优选择高质量的培训机构;


6.对培训工作进行检查、监督,并对培训效果进行考核;


7.负责组织中高层管理人员培训项目、基层职员能力培养、进阶培训的实施等;


8.领导交办的其他工作。


其他方面:


1.负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;


2.负责制定各部门绩效考核制度,监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议;


3.受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;


4.指导规划各部门员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。


岗位要求:


1.人力资源管理、企业管理等专业本科及以上学历;


2.三年以上人力资源管理经验,二年以上招聘或培训管理经验;


3.对人力资源各模块工作有系统性的认识,其中对招聘、培训模块有深刻理解和丰富的实操经验;


4.优秀的沟通表达、组织协调能力,富有激情和感染力;有良好的学习创新能力;


5.工作积极主动,有责任心,具有良好的职业道德和职业操守。



●  集团人力资源总监


工作职责:


1.全面统筹规划集团及各下属公司人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;


2.建立并完善集团人力资源管理体系,规划、设计人力资源管理模式(包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系全面建设),确定和完善人力资源管理制度;拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行;


3.指挥、协调和控制集团各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作;


4.招聘优秀管理团队,实施人才发展储备计划;


5.负责集团整体培训计划的制定及实施,并自主开发培训教材;


6.搭建公司整体职业发展通道,及相应体系建设;


7.协助上司管理部门日常工作,负责本部门员工工作考核、激励;


8.推进公司企业文化建设,不断提高组织和团队的战斗力。


9.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;


岗位要求:


1.人力资源管理、心理学等相关专业,本科以上学历;


2.中大型企业五年以上人事管理经验或三年以上人力资源总监岗工作经验;上市公司工作经验优先;


3.熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和员工劳动关系管理等六大模块;


4.熟悉现代人力资源管理工具和国家相关的政策、法律法规;


5.具有很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,具有较强的责任心、事业心;


6.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;


7.受过系统的人力资源管理方面的培训;


8.有教育行业人力资源工作经验优先;


9.英文听说读写技能熟练,沟通无障碍。

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